Главрач санатория

Получает информацию о заболевании. Применяет объективные методы обследования больного. Выявляет общие и специфические признаки заболевания. Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Определяет показания для госпитализации и организует ее. Проводит дифференциальную диагностику. Обосновывает клинический диагноз, план и тактику ведения больного. Определяет степень нарушения гомеостаза и выполняет все мероприятия по его нормализации. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Выявляет факторы риска развития хронических неинфекционных заболеваний. Осуществляет первичную профилактику в группах высокого риска. Проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу. Проводит необходимые противоэпидемические мероприятия при выявлении инфекционного заболевания. Проводит диспансеризацию здоровых и больных. Оформляет и направляет в учреждение Роспотребнадзора экстренное извещение при выявлении инфекционного или профессионального заболевания.

Оказание квалифицированной медпомощи по своей специальности. Определение тактики ведения больного согласно действующим нормативам и стандартам. Разработку плана обследования пациента. Постановку или подтверждение диагноза на основе клинических обследований, сбора анамнеза. Назначение необходимого лечения, контроль за его исполнением. Организацию диагностических, терапевтических и реабилитационных процедур. Консультативную помощь специалистам иных отделений ЛПУ. Руководство (при наличии) подчиненным средним и младшим медперсоналом. Участие в занятиях по повышению квалификации. Планирование, анализ собственной трудовой деятельности. Экспертизу временной трудовой нетрудоспособности, определение показаний для медико-социального обследования. Своевременное исполнение приказов и распоряжений непосредственного руководства, нормативных и правовых актов по своей работе. Соблюдение правил внутреннего распорядка, санитарно-эпидемиологического режима, техники безопасности, а также охраны труда.